学校持续开展双语、双师、双创、双能“四双”型师资梯队建设，依托国家留学基金委青年骨干教师出国研修项目、地方创新项目、中新教师培训项目及国家创新团队“工匠之师”项目，人力资源和社会保障部国家高技能人才出国培训专项等基金支持项目，定期选送骨干教师赴境外进行语言及技术能力培训、项目研修、国际会议，构建教师出国（境）科研交流与合作、研修和培训支持保障体系，严格选派人员回国考核机制，探索设置成果显著骨干教师奖励机制，鼓励骨干教师积极参与多维度国际学术人文交流活动并有高质量成果产出。

学校获国家外经贸、教育部、国家留学基金委国际资金支持项目3项，是全国首个获批加入青年骨干教师出国研修项目计划的职业院校，是首个参与地方创新子项目的职业院校，截止目前9名教师获教育部及留学基金委支持出国培训、研修。