1月8日，长春汽车职业技术大学第一届教职工代表大会暨工会会员代表大会在学校胜利召开。长春市总工会党组成员高健，长春市教科文卫体工会主席闻凤学，学校党委书记王冬梅，校长李春明及全体校领导班子成员出席大会，全校127名正式代表、特邀代表、列席代表参加会议。
会议现场
长春市总工会党组成员高健发表讲话
会上，高健代表长春市总工会发表讲话。他向大会的胜利召开表示热烈祝贺，向全体教职工致以诚挚问候。高健高度肯定了学校近年来取得的显著成就以及工会组织发挥的重要桥梁纽带作用。他希望学校工会未来能着力在三个方面展现新作为：一是聚焦主责主业，服务学校发展。要紧扣职业本科定位，激发教职工主人翁意识，在产教融合与民主管理中展现工会作为。二是关注教职工需求，增强工会凝聚力。要主动融入“幸福会”服务体系，关注教职工切身利益，丰富精神文化生活，不断提升归属感与幸福感。三是加强自身建设，提升履职能力。要转变工作作风，打造一支政治坚定、业务精湛、作风过硬的工会干部队伍。希望学校紧扣教育强国建设目标，以更加饱满的热情、更加昂扬的斗志、更加扎实的作风，为助力长春现代化都市圈建设作出新的更大贡献。
党委书记王冬梅发表讲话
党委书记王冬梅在讲话中指出，本次大会是在学校迈入职业本科阶段、承前启后的关键节点召开的一次重要会议。她充分肯定了学校从专科向本科跨越的不凡历程，深刻分析了当前面临的战略机遇与挑战，强调要以“国之大者”的站位，坚定发展信心，保持战略定力。
她要求，全校上下要重点做好五个方面工作：一是凝心铸魂，把稳发展“方向盘”。坚持正确办学方向，当好政策“传声筒”与精神“播种机”，让建设一流职业本科大学的目标深入人心。二是实干担当，扛起时代“千斤担”。以“功成不必在我”的境界和“功成必定有我”的担当，稳步推进职业本科建设和新一轮“双高”建设，深化与中国一汽等企业的合作，以“钉钉子”精神把任务落实落地。三是改革破局，激活创新“动力源”。打破思维定势，积极推进政府与企业共建共管共享大学模式，推动学校从“规模发展”向“内涵提质”转型。四是暖心聚力，筑牢民生“幸福线”。始终把师生急难愁盼放在心上，工会要做好师生“贴心人”和“娘家人”，让学校成为师生安心干事、舒心生活的“幸福家园”。五是正风正气，涵养生态“好土壤”。加强师德师风建设，坚持依法治校、民主治校，营造团结和谐、干事创业的良好氛围。
她希望，新一届教代会和工会组织充分发挥桥梁纽带作用，切实为教职工办实事、解难事，并勉励全体教职工以大会为新起点，心中有火、眼中有光、脚下有力，奋力谱写学校高质量发展新篇章。
李春明校长作行政工作报告
李春明校长向大会作行政工作报告。他指出，过去五年，学校主动服务汽车产业全生态，创新构建红旗工匠育人体系，涌现出杨永修、赵达等一大批新时代大国工匠，推动学校跃升成为全国第一所汽车职业本科院校，连续两轮跻身成为吉林省唯一国家“双高计划”学校建设单位，成为区域职业教育改革发展的标杆。李春明强调，“十五五”期间学校将紧扣职业教育高质量发展主线，持续深化与中国一汽共建共管共享的办学模式，聚焦汽车产业电动化、智能化、网联化转型趋势，全力实施“十强工程”，着力破解发展瓶颈，强化核心竞争力，推动职业本科教育向更深层次、更高质量发展，为加快建设行业性、开放式、创新型中国特色世界一流职业本科大学奠定坚实基础，为服务国家汽车产业战略、助力吉林全面振兴全方位振兴贡献更大力量。
张勇忠副校长作工会工作报告
张勇忠副校长作工会工作报告。他系统总结了过去五年工会在强化思想政治引领、推进民主管理、竭诚服务教职工及自身建设等方面的工作成效。学校积极打造“汽大精彩，教工出彩”文化品牌，组建十余个文体协会；成功承办全国总工会首届全国“红旗杯”班组长大赛决赛；荣获长春市产业工会系统“模范职工之家”等称号，有力彰显了学校工会工作的品牌影响力与组织活力。未来，校工会将持续强化思想引领，深度融入学校中心工作，着力提升服务效能，大力推进改革创新，努力打造特色品牌，团结动员广大教职工为学校高质量发展助力赋能。
投票选举
会上，代表们审议通过了《长春汽车工业高等专科学校第四届工会委员会工作报告》《长春汽车工业高等专科学校第四届工会委员会财务工作报告》《长春汽车工业高等专科学校第四届工会经审委员会审计工作报告》。会议通过了大会选举办法，依法选举产生了长春汽车职业技术大学第一届教代会执委会委员、工会委员会委员和工会经审委员会委员。
大会闭幕后，召开了新一届教代会执委会、工会委员会、经审委员会第一次会议。经推荐选举，王冬梅当选新一届教代会执委会主任，韩萍当选教代会执委会副主任；赵剑锋当选工会主席，成诚当选工会副主席；任玲当选经审委员会主任。
来源：工会 审编：宣传统战部
（初审：李嘉宁复审：王帅终审：王翼飞）
